1、准确性 对于不同行业的企业机构,要求定制的工作服款式,色彩,面料方面都各不相同。还有需要根据企业中不同岗位,不同身份,以及不同性别等等来设计好工作服,了解到什么样的人穿着、穿着工作服的用途以及企业文化等。 工作服设计并不仅仅简单的拿以前的图样做例子依葫芦画瓢,还要加上其它有用的元素进去,比如现在的潮流设计,新颖的设计理念。2、经济性 除了部分企业机构要求定制的工作服是要高档的话,大多数企业机构都是追求着合理价位的工作服,在不去除美感和功能的前提下,要做到性价比最好的工作服 3、美观性 工作服是员工要经常穿着的,设计良好的工作服给人也有亲近的感觉,给外界也展示出美好的形象。 |